Tuyển Dụng Nhân Viên Content Digital Marketing

Ngày đăng: 17-05-2024

Tuyển dụng content digital Marketing

1.    Mô tả công việc:

Công việc chính sẽ bao gồm 
•    Xây dựng, quản lý và sáng tạo nội dung (bao gồm viết nội dung, trình bày nội dung, ý tưởng về hình ảnh) trên các kênh digital của nhãn hàng.
•    Quản lý các trang mạng xã hội của công ty & hỗ trợ trả lời tin nhắn khách hàng
•    Phối hợp với marketing team để lên kế hoạch content chi tiết cho Fanpage.
•    Tham gia cùng team xây dựng các chiến dịch Marketing, đóng góp các ý tưởng nội dung sáng tạo cho chiến dịch Marketing.
•    Hiểu được nội dung mà khách hàng đang quan tâm, cũng như kiến thức về sức khỏe để hỗ trợ phát triển, xây dựng tài liệu sản phẩm.
•    Cập nhật thường xuyên các tin tức mới nhất để bổ sung vào ý tưởng và tăng thêm kho nội dung viết bài.
•    Xây dựng và triển khai, theo dõi chiến lược quảng cáo của các sản phẩm các chiến dịch quảng cáo trên nền tảng online: Google, Facebook…, hướng Ad hỗ trợ kênh sàn thương mại của công ty.
•    Lên kế hoạch về SEO, SEM và Google Adwords để tối ưu hoá thứ hạng của website công ty trên các trang tìm kiếm.
•    Hỗ trợ theo dõi đơn hàng và tư vấn khách hàng từ các sàn.
•    Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban quản lý.
•    Báo cáo làm việc hàng tuần, tháng.

2.    Yêu cầu ứng viên:

•    Nam/ Nữ dưới 35 tuổi có kỹ năng báo cáo tốt.
•    Sử dụng tốt tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
•    Trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Business.
•    Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương tự, ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong ngành Thực phẩm chức năng, Dược.
•    Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.
•    Khả năng giao tiếp, đọc và viết tiếng Anh tốt là một lợi thế.
•    Trung thực, thẳng thắn, ham học hỏi, có tinh thần cầu tiến và không ngại khó khăn, thích chinh phục những khó khăn thử thách trong công việc.

3.    Thời gian làm việc: 

8:00 - 17:00 từ thứ 2-6 (Nghỉ trưa: 12:00-13:00)

4.    Quyền lợi:

•    Lương: Từ 10-14 triệu VND/ tháng (tùy năng lực ứng viên).
•    Nghỉ phép năm 12 ngày/ năm.
•    Công ty đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật lao động Việt Nam bắt đầu sau thời gian thử việc.
•    Thời gian thử việc: 2 tháng (hưởng 85% lương chính thức trong suốt thời gian thử việc)
•    Được hưởng chế độ làm việc ổn định, mức thu nhập hấp dẫn phù hợp với năng lực, kinh nghiệm bản thân theo thỏa thuận và các chế độ phúc lợi, chính sách đãi ngộ đặc biệt của công ty.
•    Được xét tăng lương hàng năm.
•    Được trang bị máy tính, điện thoại & đầy đủ trang thiết bị hiện đại.
•    Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp với sự hỗ trợ của đồng nghiệp.
•    Đội ngũ lãnh đạo nhiệt tình, có khả năng truyền cảm hứng với nhân viên trong mọi hoạt động.